Regjeringen foreslo i august at personer med full uføretrygd, men som jobber av og til, skal miste retten til sykepenger.
Forslaget inkluderte også ansatte i varig tilrettelagt arbeid (VTA). VTA er en viktig vei inn i arbeidslivet for personer med utviklingshemming.
NFU var tydelige på at kuttet ville gi økonomiske konsekvenser for VTA-ansatte. Det fortalte vi til arbeids- og inkluderingsdepartementet i en skriftlig høring.
Nå har regjeringen snudd. Sykepenger skal fortsatt kuttes, men det gjøres unntak for ansatte i VTA.
– Vi er glade for at regjeringen valgte å snu i denne saken. Det er en viktig seier for NFU og alle VTA-ansatte, sier Hedvig Ekberg, generalsekretær i NFU.
En som feiret stort når hun fikk vite at sykelønnen for VTA-ansatte får bestå er Thea Kanutte Åmelfot, Møre og Romsdals representant i NFUs erfaringsutvalg. Hun jobber på Volda omsorgssenter.
– Det er en VTA-O jobb, men jobben min er lik alle andres, forteller Thea.
Det er mange grunner til at man kan bli sykmeldt fra jobb. Det trenger ikke ha noe med grunnen til at du har uføretrygd å gjøre. En person som har uføretrygd på grunn av en utviklingshemming vil også kunne bli syk eller skadet i løpet av livet.
– Inntekten fra jobben min er viktig, og jeg planlegger måneden min etter den. Jeg er avhengig av lønna selv om jeg blir syk, sier hun.
Thea fikk den gode nyheten under et møte mellom erfaringsutvalget og arbeids- og inkluderingsminister Kjersti Stenseng. Dermed kunne Thea og alle som jobber på VTA gå inn i helgen uten å være bekymret for å miste lønn dersom de blir syke.
FN-konvensjonen om rettighetene til mennesker med nedsatt funksjonsevne (CRPD) er inkorporert i norsk lov. Den sier at mennesker med nedsatt funksjonsevne har rett til arbeid (artikkel 27).
At regjeringen nå har valgt å beholde sykelønna for VTA-ansatte, er et viktig steg i riktig retning.
– Arbeid er viktig for alle mennesker. Vi kommer til å fortsette å kjempe for at personer med utviklingshemming får de samme rettighetene som andre arbeidstakere, sier Hedvig Ekberg.
Del med andre
Støtt arbeidet for like rettigheter, inkludering og bedre levekår for mennesker med utviklingshemming.
