Hva er diskriminering?

Kort fortalt: Diskriminering er å bli stilt dårligere enn andre på grunn av et diskrimineringsgrunnlag, som funksjonsnedsettelse. Ikke all forskjellsbehandling er ulovlig – men den må være saklig, nødvendig og ikke uforholdsmessig inngripende.

Svar:

Diskriminering vil si at noen blir stilt dårligere enn andre på grunn av et diskrimineringsgrunnlag. Likestillings- og diskrimineringsloven sier at det finnes mange grunnlag å bli diskriminert på – ett av dem er funksjonsnedsettelse.

Mange kan føle at de blir diskriminert og forskjellsbehandlet. Det er derimot ikke all forskjellsbehandling som er ulovlig. Noen ganger vil det være lovlig å forskjellsbehandle enkeltpersoner eller grupper. Blir noen forskjellsbehandlet på grunn av en funksjonsnedsettelse, er forskjellsbehandlingen lovlig bare dersom den har et saklig formål, den er nødvendig for å oppnå formålet, og den ikke er uforholdsmessig inngripende for den som blir forskjellsbehandlet.

Eksempler på diskriminering:

• Alle elever har rett til å få undervisning tilpasset sine ferdigheter og forutsetninger. NFU erfarer at mange elever med utviklingshemming derimot får opplæring basert på en diagnose, og ikke basert på hva de faktisk har mulighet til å lære. Elever med utviklingshemming blir slik stilt dårligere enn andre elever: de får ikke lært det de kunne ha lært, og de får et dårligere utbytte av skoletilbudet. Dette vil kunne være diskriminering.
• Samfunnet vårt blir stadig mer digitalt, og vi er avhengige av digitale tilganger for å ta del i samfunnet og ivareta egne rettigheter. Mange mennesker med utviklingshemming får ikke tilgang til Bank-ID, og får dermed ikke tatt del i store deler av det digitale samfunnet. Når det ikke er laget et godt nok alternativ til Bank-ID for sikker innlogging, blir mennesker med utviklingshemming stilt dårligere enn andre. NFU mener at vilkårene for at denne forskjellsbehandlingen skal være lovlig, ikke er oppfylt – blant annet fordi det er svært inngripende å ikke få tilgang til det digitale samfunnet.

Slik gjør du det:

1. Blir du behandlet dårligere enn andre på grunn av funksjonsnedsettelse? Noter hva som skjedde.
2. Vurder de tre vilkårene: har forskjellsbehandlingen saklig formål, er den nødvendig – og er den uforholdsmessig inngripende for deg?
3. Se eget svar om hva du kan gjøre hvis du blir diskriminert.

Relaterte spørsmål

• Hva kan du gjøre dersom du blir diskriminert?
• Har jeg rett til å få Bank-ID?